歡迎來(lái)到湖南星大建設(shè)集團(tuán)官網(wǎng)!
企業(yè)文化
超越自我 追求卓越
業(yè)精于勤,功成于思。回顧企業(yè)近幾年走過(guò)的路程,充滿(mǎn)了創(chuàng)業(yè)的艱辛,更洋溢著收獲碩果的喜悅。今天,是“星大建筑”具有里程碑意義的一天,我們?cè)谶@里歡聚一堂,齊論企業(yè)目前的形勢(shì),共商企業(yè)明天的發(fā)展。這是我們企業(yè)的一件大事、盛事、喜事!本屆經(jīng)理大會(huì)的主題是“超越自我、追求卓越”,目的就是號(hào)召?gòu)V大經(jīng)理立足新起點(diǎn),創(chuàng)造新業(yè)績(jī),努力把企業(yè)做大做強(qiáng),推動(dòng)經(jīng)濟(jì)超常規(guī)、跨越式發(fā)展,為公司盡早盡快躋身全省建安行業(yè)“第一方陣”,做出更大貢獻(xiàn)。首先,借此機(jī)會(huì),我代表“星大建筑”全體管理員工,向今天在座的和仍然奮戰(zhàn)在工地上的所有項(xiàng)目經(jīng)理、向所有為“星大建筑”的壯大做出貢獻(xiàn)的同仁致以崇高的敬意!
本次大會(huì),我主要講三個(gè)意思:一、思想大轉(zhuǎn)變,把“管理項(xiàng)目經(jīng)理”思想理念轉(zhuǎn)化為“服務(wù)項(xiàng)目經(jīng)理”思想理念;二、打造大品牌、強(qiáng)勢(shì)樹(shù)立延伸“星大建設(shè)”的品牌形象;三、組建大聯(lián)盟增強(qiáng)公司與項(xiàng)目經(jīng)理的內(nèi)部之間的凝聚力、抗風(fēng)險(xiǎn)能力。
第一部分 思想大轉(zhuǎn)變強(qiáng)化服務(wù)意識(shí) 為企業(yè)的發(fā)展提供智力支持
隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)的加強(qiáng),建安企業(yè)要突破常規(guī)發(fā)展,實(shí)現(xiàn)量的擴(kuò)張和質(zhì)的擴(kuò)充都是不易的。為謀求新一輪的跨越式發(fā)展,“星大建筑”要進(jìn)一步更新觀(guān)念,繼續(xù)實(shí)施內(nèi)部改革,尤其要加強(qiáng)服務(wù)意識(shí),增加服務(wù)內(nèi)容,為企業(yè)最核心的體系提供真切實(shí)效的服務(wù)。
有人會(huì)問(wèn),什么是我們最核心的體系?答案正是我們?cè)谧拿恳晃豁?xiàng)目經(jīng)理!
如今看建安企業(yè)的發(fā)展,無(wú)論是看業(yè)務(wù)承接量還是企業(yè)資源庫(kù),都在大家身上得到最直接體現(xiàn)。總之一句話(huà),沒(méi)有我們各位老板的殷勤努力,就沒(méi)有“星大建筑”今天的成績(jī);沒(méi)有大家的卓越貢獻(xiàn),更不會(huì)有我們美好的明天。對(duì)廣大項(xiàng)目經(jīng)理而言,我們?cè)诠芾砩弦蛇^(guò)去的指令性變?yōu)榉?wù)性。更簡(jiǎn)單地講,我們要將任何工作做到讓項(xiàng)目經(jīng)理滿(mǎn)意、讓項(xiàng)目經(jīng)理放心!
服務(wù)就是最好的管理。如何做好服務(wù)工作,我們既要有服務(wù)的意識(shí),又要有服務(wù)的本領(lǐng)。這不僅需要公司管理層心懷憂(yōu)患意識(shí),堅(jiān)持大局觀(guān),更需要全體管理員工發(fā)揮積極作用,熱忱為項(xiàng)目經(jīng)理服務(wù),協(xié)調(diào)溝通好各級(jí)關(guān)系。我們特別要加強(qiáng)對(duì)機(jī)關(guān)員工的管理,通過(guò)規(guī)范的制度和嚴(yán)厲的措施,堅(jiān)決杜絕“辦事之前、送請(qǐng)?jiān)谙?rdquo;的情況發(fā)生。在這里我要說(shuō)一點(diǎn),一旦發(fā)生類(lèi)似情況,我必將嚴(yán)懲不殆,絕不姑息!
只有這樣,才能突出公司對(duì)項(xiàng)目經(jīng)理的重視,提高公司與項(xiàng)目經(jīng)理的感情聯(lián)絡(luò),將企業(yè)與項(xiàng)目經(jīng)理層打造成一個(gè)和諧、團(tuán)結(jié)的整體,進(jìn)而提升企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力,最終實(shí)現(xiàn)資源配置的合理化和企業(yè)效益的最大化。
針對(duì)如何服務(wù)好項(xiàng)目經(jīng)理,結(jié)合公司實(shí)際,我們將在業(yè)務(wù)、質(zhì)安、財(cái)務(wù)、行政四大方面進(jìn)行以下改革:
一、業(yè)務(wù)管理工作方面
1、為了進(jìn)一步支持和扶植項(xiàng)目經(jīng)理承接業(yè)務(wù),公司施工項(xiàng)目上交管理費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)在 %、%、 %的基礎(chǔ)上將具有一定靈活性,以使項(xiàng)目經(jīng)理能獲得更多的效益。
2、在投標(biāo)方面,公司能幫助項(xiàng)目經(jīng)理提供各類(lèi)銀行證明,以保證招投標(biāo)順利進(jìn)行。
3、為更好地管理項(xiàng)目經(jīng)理資質(zhì),凡借用項(xiàng)目經(jīng)理資質(zhì)證或業(yè)績(jī)的,榮譽(yù)借用費(fèi)由公司統(tǒng)一收取,其收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)如下:
以被借用人的名義開(kāi)具介紹信并投標(biāo),收取1000元;
以被借用人名義參加投標(biāo),未中標(biāo)不再收費(fèi),如果中標(biāo),則按中標(biāo)價(jià)500萬(wàn)元以?xún)?nèi)收5000元借用費(fèi)(含500萬(wàn)元),500萬(wàn)元以上收取10000元借用費(fèi);
以上所收借用費(fèi)中20%作為公司手續(xù)費(fèi),80%給被借用人。
4、對(duì)于有特殊貢獻(xiàn)的項(xiàng)目經(jīng)理,如近三年上交管理費(fèi)達(dá)50萬(wàn)元,公司可為其辦理社會(huì)保險(xiǎn)。與此同時(shí),此類(lèi)項(xiàng)目經(jīng)理在招投標(biāo)收費(fèi)方面將享受8折優(yōu)惠。
(另附公司招標(biāo)辦管理制度于后)
二、質(zhì)安管理工作方面
1、公司全天候?yàn)轫?xiàng)目服務(wù),包括項(xiàng)目的投標(biāo)、入圍、中標(biāo)、現(xiàn)場(chǎng)管理等,公司都將派出精干人員協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理,進(jìn)行指導(dǎo),千方百計(jì)地為項(xiàng)目經(jīng)理排憂(yōu)解難。
2、公司與項(xiàng)目經(jīng)理共同打造項(xiàng)目,爭(zhēng)取把公司每一個(gè)項(xiàng)目打造成獨(dú)具星大特色的精品工程,以提升項(xiàng)目經(jīng)理的知名度,穩(wěn)固企業(yè)的光輝形象。
3、公司對(duì)項(xiàng)目經(jīng)理積極宣傳新政策、法律、法規(guī),免費(fèi)組織進(jìn)行質(zhì)量與安全方面的學(xué)習(xí)、培訓(xùn),提高各級(jí)項(xiàng)目管理人員的素質(zhì)和適應(yīng)市場(chǎng)發(fā)展的能力。
4、公司免費(fèi)建立項(xiàng)目經(jīng)理人才庫(kù)和工程包工單價(jià)指導(dǎo)表,為項(xiàng)目管理提供合適人才,為工程包工提供參考單價(jià)。
5、確立公司項(xiàng)目所獲質(zhì)量獎(jiǎng)項(xiàng)等級(jí)標(biāo)準(zhǔn):
1)市優(yōu)精品工程,3元/m2(最多不超過(guò)2萬(wàn));
2)省優(yōu)工程,6元/m2,(最多不超過(guò)5萬(wàn));
3)桔州杯工程,10元/m2(最多不超過(guò)6萬(wàn));
4)省芙蓉獎(jiǎng)工程,12元/m2(最多不超過(guò)10萬(wàn));
5)部?jī)?yōu)工程,公司具體研究;
6)魯班獎(jiǎng)工程,公司具體研究;
7)獲部級(jí)優(yōu)秀示范工地獎(jiǎng)勵(lì)40000元;
8)獲省級(jí)文明示范工地獎(jiǎng)勵(lì)20000元;
注:獲多個(gè),以最高獎(jiǎng)項(xiàng)論獎(jiǎng)。
三、財(cái)務(wù)管理工作方面:
在工程資金管理上,不管是我們的財(cái)務(wù)部還是項(xiàng)目部,都要遵循“快捷、簡(jiǎn)便”的操作原則,充分運(yùn)用現(xiàn)代理財(cái)手段和信息通訊技術(shù),實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目范圍內(nèi)資金集中管理。只有這樣,才能使更多的資金進(jìn)入公司資金結(jié)算系統(tǒng),資金流動(dòng)的效率才能提高,也才能實(shí)現(xiàn)企業(yè)真正意義上的資金一體化管理。
針對(duì)工程資金的管理,我們將通過(guò)做好以下四點(diǎn)工作,實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目經(jīng)理利潤(rùn)的最大化:
1、不管是外省、外縣還是本市的項(xiàng)目,一律使用網(wǎng)上銀行,以實(shí)現(xiàn)工程款的及時(shí)到位;
2、在資金拉動(dòng)上,我們將與銀行建立合作,對(duì)每位項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行個(gè)人授信,授信金額在500萬(wàn)以?xún)?nèi),公司在抵押和信用兩方面都將給予項(xiàng)目經(jīng)理大力扶助,然后將每位項(xiàng)目經(jīng)理的授信額形成一條資金鏈,相互利用,達(dá)到共贏(yíng)目的;
3、公司將對(duì)每個(gè)項(xiàng)目的財(cái)務(wù)進(jìn)行隨時(shí)指導(dǎo)、協(xié)助,保證資金的運(yùn)用合理,有效地利用好自有資金,以減少項(xiàng)目財(cái)務(wù)成本,達(dá)到項(xiàng)目最高利潤(rùn)的目的。
4、各位老板是公司必不可少的一員。公司將對(duì)項(xiàng)目經(jīng)理提供相應(yīng)的福利,如繳納保險(xiǎn)費(fèi),組織外出旅游等活動(dòng),
四、行政管理工作方面
1、為打造項(xiàng)目經(jīng)理的個(gè)人品牌,便于大家承接業(yè)務(wù),公司為項(xiàng)目經(jīng)理提供多項(xiàng)免費(fèi)宣傳服務(wù):
免費(fèi)為項(xiàng)目經(jīng)理制作幻燈片;
免費(fèi)為項(xiàng)目經(jīng)理印制個(gè)人名片;
將項(xiàng)目經(jīng)理業(yè)績(jī)刊登于星大網(wǎng)站進(jìn)行宣傳;
將項(xiàng)目經(jīng)理業(yè)績(jī)刊登在公司宣傳欄里進(jìn)行宣傳;
將項(xiàng)目經(jīng)理業(yè)績(jī)定期刊登于星大報(bào)刊進(jìn)行宣傳;
免費(fèi)為項(xiàng)目經(jīng)理制作電子文本擋案。
2、加強(qiáng)與項(xiàng)目經(jīng)理的交流,為大家提供各種免費(fèi)培訓(xùn),提高施工管理隊(duì)伍的綜合素質(zhì):
組織項(xiàng)目經(jīng)理參加ISO質(zhì)量管理培訓(xùn);
組織項(xiàng)目經(jīng)理參與上級(jí)主管部門(mén)組織的質(zhì)安、業(yè)務(wù)管理培訓(xùn);
組織項(xiàng)目經(jīng)理參加湖南城市學(xué)院組織的培訓(xùn)、學(xué)習(xí)等。
3、進(jìn)一步晉升、完善公司資質(zhì),擴(kuò)展公司的發(fā)展空間,擴(kuò)大項(xiàng)目經(jīng)理業(yè)務(wù)承接的范圍:
為了業(yè)務(wù)的需要,公司今年將完成水利水電資質(zhì)的申報(bào),園林古建筑、建筑裝飾裝修資質(zhì)晉級(jí)。
4、多渠道地完善項(xiàng)目部檔案,配合各項(xiàng)目部制作資料。
第二部分:打造大品牌,升華企業(yè)文化,為企業(yè)發(fā)展提供精神支柱
承接項(xiàng)目是建筑企業(yè)的第一要?jiǎng)?wù),隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,拓展市場(chǎng),搶占市場(chǎng)份額已從最初的低價(jià)競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系競(jìng)爭(zhēng)逐步進(jìn)入品牌形象戰(zhàn)略競(jìng)爭(zhēng)。打造大品牌,就是實(shí)施精品名牌戰(zhàn)略,以?xún)?yōu)質(zhì)工程支撐強(qiáng)勢(shì)企業(yè)形象,從誠(chéng)信、文明、安全等方面塑造企業(yè)良好的信譽(yù),利用“星大建設(shè)”的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)搶占更大的市場(chǎng)份額,帶動(dòng)公司與項(xiàng)目經(jīng)理的共同發(fā)展。
這樣打造企業(yè)的品牌形象?首先:我們要做到把文明施工和安全施工作為重要的樹(shù)立品牌形象的窗口。在項(xiàng)目施工中,公司和項(xiàng)目經(jīng)理對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)用強(qiáng)有力的措施進(jìn)行規(guī)范,統(tǒng)一制作具有星大特色的理解,懸掛五牌一圖,保持現(xiàn)場(chǎng)秩序良好。同時(shí)公司要加強(qiáng)項(xiàng)目經(jīng)理監(jiān)管力度,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題立即提出整改措施,責(zé)權(quán)限期整改,對(duì)于安全隱患苗頭,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即扼殺。針對(duì)項(xiàng)目經(jīng)理及施工人員對(duì)于工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)條文掌握不全、概念模糊不清的情況,公司要多邀請(qǐng)各質(zhì)監(jiān)主管部門(mén)對(duì)工程質(zhì)量條文門(mén)樓,工程普遍存在的問(wèn)題進(jìn)行專(zhuān)題講座,并組織公司各項(xiàng)目部項(xiàng)目經(jīng)理、各施工組成員進(jìn)行認(rèn)真學(xué)習(xí),以此來(lái)提高其現(xiàn)場(chǎng)管理水平,增強(qiáng)文明施工和安全施工的保險(xiǎn)系數(shù)。
其次:我們要把企業(yè)文化輻射至項(xiàng)目文化,升華企業(yè)文化內(nèi)涵,我們要加強(qiáng)企業(yè)項(xiàng)目文化建設(shè),企業(yè)項(xiàng)目文化的建設(shè)是推進(jìn)工程項(xiàng)目管理成功的保障,企業(yè)項(xiàng)目文化管理的深化與發(fā)展是核心競(jìng)爭(zhēng)力,而核心競(jìng)爭(zhēng)力來(lái)自技術(shù),而技術(shù)是來(lái)自管理,管理更離不開(kāi)項(xiàng)目文化。項(xiàng)目文化是凝聚力、激勵(lì)力、約束力、輻射力的結(jié)合,它作為企業(yè)形象和理念的平臺(tái),往往在激勵(lì)項(xiàng)目管理人才成長(zhǎng)和規(guī)范項(xiàng)目管理行為上產(chǎn)生潛移默化的積極作用。
堅(jiān)持企業(yè)價(jià)值觀(guān)和經(jīng)營(yíng)管理理念,是搞好項(xiàng)目文化建設(shè)的本質(zhì)要求
我們的項(xiàng)目部從一成立就要重視企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念在文化建設(shè)中的作用。公司創(chuàng)辦的《星大集團(tuán)報(bào)》要大力宣傳工程項(xiàng)目,要把公司的文化理念滲透到項(xiàng)目部中,讓項(xiàng)目部全體成員了解、理解我們公司的企業(yè)文化,吸收文化的精髓,并使之發(fā)揮文化的主觀(guān)能動(dòng)性。把“公司要我把項(xiàng)目作成精品”的思想轉(zhuǎn)變?yōu)?ldquo;我要把公司的項(xiàng)目作成精品”的理念,以次追求經(jīng)營(yíng)理念的提升,這也是大型施工企業(yè)中勞務(wù)型向智力密集型、學(xué)習(xí)型企業(yè)轉(zhuǎn)變的必然要求。項(xiàng)目文化的灌輸與推進(jìn)主導(dǎo)思想就是要讓全體從事項(xiàng)目管理的成員明白:公司的經(jīng)營(yíng)理念不是空中樓閣和政治口號(hào),而一定要能支配企業(yè)和員工為公司經(jīng)濟(jì)效益、品牌形象而加強(qiáng)項(xiàng)目、科學(xué)管理,轉(zhuǎn)化為企業(yè)項(xiàng)目管理人員的帶頭作用和成員的行為規(guī)范。
第三:堅(jiān)持“誠(chéng)信”是企業(yè)樹(shù)立品牌形象的根本所在。
如果說(shuō)企業(yè)的價(jià)值觀(guān)和經(jīng)營(yíng)理念的建設(shè)是內(nèi)在素質(zhì)的要求,那么企業(yè)的品牌建設(shè)就是外部形象建設(shè)的要求,而品牌企業(yè)重在“誠(chéng)信”,品牌是企業(yè)綜合素質(zhì)和工程項(xiàng)目管理水平的集中體現(xiàn),是各個(gè)競(jìng)爭(zhēng)主體市場(chǎng)形象的鮮明標(biāo)志,是品牌企業(yè)對(duì)社會(huì)負(fù)責(zé)的莊嚴(yán)承諾。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)使信用經(jīng)濟(jì),堅(jiān)守誠(chéng)信,應(yīng)為其根本。我們要把“誠(chéng)信”作為企業(yè)和項(xiàng)目文化建設(shè)的經(jīng)營(yíng)觀(guān)、價(jià)值觀(guān)。我們不但要在企業(yè)和項(xiàng)目?jī)?nèi)部形成“誠(chéng)信”的風(fēng)氣,更重要的是對(duì)外部經(jīng)營(yíng)恪守誠(chéng)信,特別是在與業(yè)主、客戶(hù)、政府、銀行,包括競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手等一切公眾交往中都能做到誠(chéng)即有信。
第三部分 組建大聯(lián)盟、成立經(jīng)理協(xié)會(huì) 為企業(yè)的發(fā)展提供后勁依托
如果說(shuō)“構(gòu)建星大企業(yè)品牌”是我們追求企業(yè)形象的目標(biāo),那么,項(xiàng)目經(jīng)理就是我們企業(yè)的形象窗口。因?yàn)椋瑹o(wú)論是履行承諾,還是信守合同方面,項(xiàng)目經(jīng)理都是“星大建筑”誠(chéng)信體系的直接代言人。我們品牌的確立和穩(wěn)固絕不是僅僅在工地上立塊項(xiàng)目部牌子那么簡(jiǎn)單,而是依靠大家在施工過(guò)程中的規(guī)范管理、文明施工、完善體制等因素綜合而成。不知大家有印象沒(méi)有,如今長(zhǎng)沙各大媒體爭(zhēng)相刊登浙江綠城集團(tuán)的施工管理。不可否認(rèn),對(duì)比省外建筑市場(chǎng)主體,目前湖南建安企業(yè)的綜合競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力普遍低于省外同行特別是浙江、江蘇等地企業(yè)水平,尤其是在內(nèi)部綜合機(jī)制、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、管理水平等方面。在這些方面,我們星大要向他們看齊,要向他們學(xué)習(xí):我們的質(zhì)量絕對(duì)要過(guò)得硬!我們的品牌更要長(zhǎng)久不衰!“星大建筑”這項(xiàng)核心工作開(kāi)展地好壞,關(guān)鍵需要各位老板的大力支持和殷勤努力。
最近,中國(guó)建設(shè)銀行推出了一項(xiàng)新舉措,允許對(duì)項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行個(gè)人授信,此項(xiàng)授信金額為500萬(wàn)元以?xún)?nèi)。這項(xiàng)制度的出臺(tái),對(duì)于建安企業(yè)的擴(kuò)充和發(fā)展是一個(gè)機(jī)遇,更是一個(gè)挑戰(zhàn)。
我這么說(shuō)是有道理的。嚴(yán)峻的現(xiàn)實(shí)告訴我們,不光是我們“星大建筑”,在內(nèi)地建筑界,高素質(zhì)人才短缺、整體素質(zhì)不高是整個(gè)建安行業(yè)的通病。針對(duì)這一問(wèn)題,為提高企業(yè)整體實(shí)力,今年,公司將加大人力資源開(kāi)發(fā)的力度,從提高隊(duì)伍素質(zhì)入手,提升企業(yè)在省會(huì)建筑市場(chǎng)的整體競(jìng)爭(zhēng)力。
1、抓好技術(shù)人才的繼續(xù)教育。公司將在充實(shí)項(xiàng)目經(jīng)理管理素養(yǎng)的基礎(chǔ)上,以培養(yǎng)一支優(yōu)秀企業(yè)家隊(duì)伍為目標(biāo),繼續(xù)開(kāi)展更高層次的培訓(xùn)工作,并對(duì)大家進(jìn)行新理論、新技術(shù)、新方法、新技能、新信息、新知識(shí)的“六新”教育,提高各位項(xiàng)目經(jīng)理的組織管理和創(chuàng)新能力,努力把我們每一位項(xiàng)目經(jīng)理打造成復(fù)合型項(xiàng)目管理者。
2、繼續(xù)抓好執(zhí)業(yè)資格申報(bào)、晉級(jí)。施工技術(shù)管理人員素質(zhì)的高低直接關(guān)系到企業(yè)的產(chǎn)品質(zhì)量和經(jīng)濟(jì)效益。當(dāng)與兄弟企業(yè)比較時(shí),我們會(huì)發(fā)現(xiàn)自己還不是最好的,我們的項(xiàng)目管理人才隊(duì)伍數(shù)量還很少、實(shí)力還不強(qiáng)。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)告訴我們每一個(gè)人,是先進(jìn)的就要抓緊學(xué)習(xí),是退步的就要及時(shí)改正。今年,我們要在項(xiàng)目經(jīng)理資質(zhì)的申報(bào)、晉級(jí)上抓緊運(yùn)作,爭(zhēng)取實(shí)現(xiàn)超常規(guī)突破。
3、年內(nèi)建立企業(yè)“經(jīng)理協(xié)會(huì)”。為加強(qiáng)內(nèi)部協(xié)作聯(lián)合,實(shí)現(xiàn)公司項(xiàng)目經(jīng)理間的資金共享、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),提升項(xiàng)目經(jīng)理層的建筑業(yè)務(wù)承接能力和市場(chǎng)應(yīng)變綜合能力,我們將由公司行政牽頭,組建“星大建筑”第一屆“經(jīng)理協(xié)會(huì)”,并選舉出理事會(huì)理事長(zhǎng)、副理事長(zhǎng)、秘書(shū)長(zhǎng)。屆時(shí),協(xié)會(huì)工作將接受公司經(jīng)理辦的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督管理。通過(guò)考察,協(xié)會(huì)的組建將促進(jìn)公司項(xiàng)目經(jīng)理層之間的緊密協(xié)作和力量聯(lián)合。協(xié)會(huì)成員通過(guò)廣泛開(kāi)展各項(xiàng)管理培訓(xùn)、企業(yè)交流、現(xiàn)場(chǎng)參觀(guān)活動(dòng),盡快適應(yīng)更為先進(jìn)和科學(xué)的建筑承包運(yùn)作和經(jīng)營(yíng)模式,從承包方式、融資渠道、管理模式等方面實(shí)現(xiàn)與現(xiàn)代化建安企業(yè)的進(jìn)一步接軌;通過(guò)管理理念的創(chuàng)新和優(yōu)化,在內(nèi)部形成“以市場(chǎng)唯大,經(jīng)營(yíng)為先,適應(yīng)市場(chǎng),理解市場(chǎng),對(duì)接市場(chǎng),把握市場(chǎng)”的氛圍。面對(duì)緊迫的發(fā)展現(xiàn)實(shí),我們?cè)僖膊荒荛]門(mén)唱高調(diào),而應(yīng)該在學(xué)習(xí)中積累發(fā)展的資本。否則,我們將在日益激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中落伍,甚至是被淘汰。
同志們,偉大的思想家屈原說(shuō)過(guò),“路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索”,我們的企業(yè)發(fā)展也是如此:處于改革開(kāi)放的今天,在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)大潮中我們要走的路還很遠(yuǎn)、很坎坷,為了我們共同的理想,我希望“星大建筑”所有項(xiàng)目經(jīng)理也要上下而求索,為企業(yè)的發(fā)展而求索,為共同事業(yè)舞臺(tái)的更寬闊而求索、而努力!
“勇士功成不言退,再創(chuàng)輝煌譜新章。” 同志們,我們今天取得的成績(jī)是可喜的!是驕傲的!更是艱辛的!現(xiàn)在擺在我們眼前的是,我們應(yīng)該如何穩(wěn)固今天的成績(jī)。在這一點(diǎn)上,我們要擺脫常規(guī)思維定勢(shì)的束縛,更新傳統(tǒng)觀(guān)念。通過(guò)對(duì)兄弟企業(yè)的經(jīng)驗(yàn)交流,我覺(jué)得,繼續(xù)加大改革力度,是保持企業(yè)強(qiáng)勁發(fā)展勢(shì)頭的最好辦法!站在事業(yè)的顛峰,我們每一位老板都應(yīng)該清晰地看到:市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中不進(jìn)則退!
同志們,我們的事業(yè)已打下了固若金湯的基礎(chǔ),前方還有更多山頭需要我們?nèi)フ碱I(lǐng),還有更多輝煌等待我們?nèi)?chuàng)造!美好的明天需要艱辛奮斗來(lái)實(shí)現(xiàn),輝煌的未來(lái)更需要通過(guò)大家的努力來(lái)獲得,讓我們高舉鄧小平理論偉大旗幟,以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),同心同德,齊心協(xié)力,奮力開(kāi)拓,在再創(chuàng)星大輝煌的偉大征程中再立新功、再攀高峰、再創(chuàng)輝煌!
最后,我代表“星大建筑”董事會(huì)全體成員,祝本次經(jīng)理大會(huì)圓滿(mǎn)成功!祝大家身體健康,工作順利,闔家幸福,萬(wàn)事如意!
謝謝大家!
上一頁(yè)
下一頁(yè)
上一頁(yè)
下一頁(yè)